Lowongan Kerja BUMN GMF (Garuda Maintenance Facility) AeroAsia

Lowongan Kerja BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia - PT GMF AeroAsia adalah anak perusahaan dari PT Garuda Indonesia, yang bergerak dalam bidang  pemeliharaan dan Perbaikan Organisasi (MRO) bisnis. GMF AeroAsia dimulai pada tahun 1949 sebagai divisi teknis Garuda Indonesia Airlines, bertindak sebagai penyedia perawatan pesawat tunggal Garuda. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT GMF AeroAsia kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT GMF AeroAsia yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru PT GMF AeroAsia sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia atau GMF AeroAsia sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.


Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Mei 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia di Lowongan Terbaru posisi: BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA


Pada hari ini Mei 2017 BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Mei 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja BUMN GMF AeroAsia

Posisi Lowongan Kerja:

PT Garuda Maintenance Facility Aero Asia (PT GMF AeroAsia) adalah anak perusahaan PT Garuda Indonesia, yang bergerak dalam bidang Jasa Perawatan Pesawat Terbang (Maintenance, Repair and Overhaul - MRO), yang berlokasi di Bandara International Soekarno - Hatta Jakarta.

Perkembangan bisnis PT GMF AeroAsia sangat pesat dalam melayani perawatan, perbaikan, dan overhaul pesawat terbang di area nasional, regional, maupun internasional.

Secretary for Vice President (Code : PSC)

Job Description :

Secretary : Provide information in supporting operational of department comply with company regulation. Perform any other
task as instructed by her vice president within his qualifications and quality system requirements.

Requirements :

• Diploma Degree (D3)
• Minimum GPA is 2,75 of 4 scale (from PTN or PTS – “A” Accreditation)
• Minimum TOEIC Score is 475. All candidates must attach the TOEIC certificate that’s issued by ETS
• Fluent in English both oral and Written
• Maximum age is 25 years old per July-1st, 2017
• Eye Glasses maximum +/- 2
• Not Blind Color
• Female, with minimum height are 160 cm
• Experience is not required

Academic Background

• Secretary
• Administrasi Niaga

Catatan :

• Loker BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia paling lambat : 14 Mei 2017

Bagaimana anda tertarik bekerja di BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Mei 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia, Silahkan melengkapi Lamaran Kerja serta melakukan pendaftaran via ONLINE ke alamat sumber dibawah ini :

Sumber : Lowongan Kerja BUMN GMF

Lowongan Kerja BNPB (Badan Nasional Penanggulangan Bencana)

Lowongan Kerja BNPB Terbaru - Badan Nasional Penanggulangan Bencana atau disingkat BNPB adalah Lembaga Pemerintah Non Departemen yang mempunyai tugas membantu Presiden Republik Indonesia dalam: mengkoordinasikan perencanaan dan pelaksanaan kegiatan penanganan bencana dan kedaruratan secara terpadu; serta melaksanakan penanganan bencana dan kedaruratan mulai dari sebelum, pada saat, dan setelah terjadi bencana yang meliputi pencegahan, kesiapsiagaan, penanganan darurat, dan pemulihan. Sebelumnya lembaga ini bernama Badan Koordinasi Nasional Penanggulangan Bencana (BKNPB). Untuk meningkatkan kinerjanya, BNPB kembali membuka lowongan kerja melalui : Rekrutmen Loker BNPB Terbaru sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BNPB (Badan Nasional Penanggulangan Bencana) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Mei 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BNPB (Badan Nasional Penanggulangan Bencana) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada Loker hari ini bulan Mei 2017 BNPB (Badan Nasional Penanggulangan Bencana) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Mei 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja BNPB Terbaru

Posisi Loker BNPB :

REKRUTMEN
FASILITATOR DESA TANGGUH BENCANA

TAHUN 2017

Badan Nasional Penanggulangan Bencana (BNPB) membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia menjadi : Fasilitator Desa Tangguh Bencana Tahun 2017.

Sesuai dengan mandat dalam Perka No.1 tahun 2012, Direktorat Pemberdayaan Masyarakat BNPB sejak tahun 2012 telah menginisiasi suatu program yang bertujuan untuk meningkatkan kapasitas (ketangguhan) masyarakat pada daerah bencana agar dapat lebih resilien menghadapi bencana. "Desa Tangguh Bencana”, sampai dengan tahun 2016 telah diimplementasikan di 374 desa/kelurahan. Tahun 2017 ini, Desa Tangguh Bencana akan diimplementasikan di 150 desa/kelurahan yang tersebar di 38 Kabupaten/Kota. Dalam mendukung keberhasilan program ini, dipandang perlu adanya tenaga pendamping masyarakat/fasilitator yang dapat membantu memfasilitasi masyarakat desa/kelurahan dalam mengimplementasikan kegiatan-kegiatan program di tingkat desa/kelurahan. Dengan adanya fasilitator desa/kelurahan diharapkan pencapaian terhadap indikator-indikator ketangguhan masyarakat sesuai dengan Perka tersebut dapat diraih secara maksimal.

RUANG LINGKUP TUGAS FASILITATOR

• Melakukan fasilitasi dan pendampingan kepada masyarakat desa dalam mengidentifikasi ancaman, kerentanan serta kapasitas mereka untuk menghadapi bencana
• Melakukan fasilitasi dan pendampingan kepada masyarakat desa dalam menyusun dokumen penanggulangan bencana
• Melakukan fasilitasi dan pendampingan untuk berkoordinasi dengan para pihak dalam rangka internalisasi dokumen penanggulangan bencana dalam rencana pembangunan desa.
• Melakukan pendokumentasian proses pembelajaran di masyarakat untuk disosialisasikan secara luas di media sosial

MASA KERJA

Fasilitator Desa Tangguh Bencana akan bekerja selama 6 (enam) bulan penuh sejak bulan Juni sampai dengan November 2017.

PERSYARATAN UMUM

• Warga Negara Indonesia
• Usia 25 - 45 tahun
• Sehat secara psikis
• Pendidikan minimal Diploma 2
• Bersedia tinggal di desa lokasi program
• Sanggup bekerja dibawah tekanan
• Tidak sedang terikat perjanjian kerja dengan pihak/lembaga lain
• Tidak berstatus sebagai PNS/TNI/POLRI

PERSYARATAN KHUSUS

• Memiliki pengalaman dalam bidang Pengurangan Risiko Bencana
• Memiliki pengalaman dalam pendampingan masyarakat (fasilitator)
• Memiliki pengalaman dalam organisasi sosial
• Menguasai metode pengkajian partisipatif
• Menguasai pendekatan Livelihood Aset

Catatan :

• Loker 2017 BNPB ditutup : 08 Mei 2017

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di BNPB ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Mei 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru BNPB, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE dengan cara melakukan registrasi melalui link SUMBER dibawah ini :

Sumber : Lowongan Kerja BNPB

Lowongan Kerja Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (DJKN) KEMENKEU

Lowongan Kerja Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU - Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (DJKN) adalah salah satu eselon satu di Kementerian Keuangan yang mempunyai visi menjadi pengelola kekayaan negara yang profesional dan akuntabel untuk sebesar-besarnya kemakmuran rakyat serta mempunyai tugas merumuskan serta melaksanakan kebijakan dan standardisasi teknis di bidang kekayaan negara, piutang negara dan lelang sesuai dengan kebijakan yang ditetapkan oleh Menteri Keuangan dan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia melalui : Rekrutmen DJKN Kemenkeu sebagai berikut :

Lowongan Kerja Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU - Penertiban Barang Milik Negara (BMN) yang terdiri dari kegiatan inventarisasi, penilaian dan pemetaan permasalahan BMN mengawali tugas DJKN dalam pengelolaan kekayaan negara, dilanjutkan dengan koreksi nilai neraca pada Laporan Keuangan Pemerintah Pusat (LKPP) dan Laporan Keuangan Kementerian/Lembaga (LKKL). Dari kegiatan ini, LKPP yang sebelumnya mendapat opini disclaimer dari BPK RI, telah meraih opini wajar dengan pengecualian. Pada periode pelaporan 2012, sebanyak 50 dari 93 kementerian/lembaga meraih opini wajar tanpa pengecualian.

Mengingat fungsi pengelolaan aset negara yang merupakan pos terbesar neraca pada LKPP, dan sebagai kontributor perkembangan perekonomian nasional, saat ini DJKN tengah melaksanakan transformasi kelembagaan sebagai bagian dari Transformasi Kelembagaan Kementerian Keuangan. Transformasi kelembagaan di DJKN ini dimaksudkan untuk meningkatkan dan mempertajam fungsi DJKN yang terkait dengan manajemen aset dan special mission pengelolaan kekayaan negara.


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (DJKN) KEMENKEU di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan April 2017 Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan April 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja DJKN KEMENKEU

Lembaga Manajemen Aset Negara (LMAN) merupakan unit organisasi non eselon di lingkungan Kementerian Keuangan dengan pengelolaan keuangan Badan Layanan umum (BLU) yang dibentuk untuk menjadi operator aset negara yang berada pada Bendahara Umum Negara (BUN).

Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU saat ini membuka kesempatan kepada profesional (non PNS) di bidang properti dengan spesifikasi sebagai berikut :

Rekrutmen dan Seleksi Calon Pegawai

Lembaga Manajemen Aset Negara (LMAN) Tahun 2017

Lembaga Manajemen Aset Negara (LMAN) membuka kesempatan kepada Profesional (Non PNS), di bidang properti.


Persyaratan Umum Loker :

• Warga Negara Indonesia.
• Sehat Jasmani dan Rohani.
• Telah menyelesaikan masa studi sesuai jenjang pendidikan yang dipersyaratkan dengan melampirkan Ijazah.
• Memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP).
• Bersedia bekerja dengan sistem perjanjian kerja waktu tertentu.
• Tidak sedang menjalani ikatan dinas/ ikatan wajib kerja dengan perusahaan/ instansi manapun, atau bersedia melepaskan ikatan dinas/ ikatan wajib kerja apabila diterima di Lembaga Manajemen Aset Negara (LMAN).
• Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai karyawan pada perusahaan/ instansi manapun.
• Tidak pernah dan/ atau tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum.
• Semua tahapan seleksi akan dilakukan di Jakarta.

POSISI LOKER :

1. FUNGSIONAL UMUM (FUM)

Deskripsi Tugas :

Melaksanakan fungsi-fungsi penugasan dan pelaporan secara umum sesuai dengan tugas dan fungsi pada unit kerja terkait.

Persyaratan Loker :

• Pendidikan minimal D3 dari segala jurusan
• Usia maksimal 28 tahun (per 1 Juli 2017)
• IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
• Diutamakan memiliki sertifikat Bahasa Inggris dengan ketentuan:
• TOEFL : score minimal 450
• IELTS : score minimal 4,5

2. PENYAJI DATA (EDP)

Deskripsi Tugas :

Melaksanakan tugas, menyusun laporan dan penyajian data sesuai tugas dan fungsi pada unit kerja terkait sesuai dengan peraturan dan SOP yang berlaku, serta kebijakan pimpinan

Persyaratan Loker :

• Pendidikan minimal S1, berasal dari jurusan Akuntansi/ Arsitektur/ Hukum/ Manajemen/ Psikologi/ Teknik Informatika/ Teknik Sipil.
• Usia maksimal 32 tahun (per 1 Juli 2017).
• IPK minimal 2,75 (skala 4,00).
• Memiliki pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun pada bidang studi yang relevan.
• Diutamakan memiliki sertifikat Bahasa Inggris dengan ketentuan:
• TOEFL : score minimal 450
• IELTS : score minimal 4,5

3. PENGADMINISTRASI UMUM (ADM)

Deskripsi Tugas :

Melaksanakan tugas, mengadministrasikan dan mengolah data, melaksanaan kegiatan, penyusunan pelaporan yang relevan dan akurat sesuai dengan tugas dan fungsi Lembaga berdasarkan peraturan dan SOP yang berlaku, serta kebijakan pimpinan

Persyaratan Loker :

• Pendidikan minimal S1, berasal dari jurusan Akuntansi/ Arsitektur/ Hukum/ Manajemen/ Psikologi/ Teknik Informatika/ Teknik Sipil.
• Usia maksimal 35 tahun (per 1 Juli 2017).
• IPK minimal 2,75 (skala 4,00).
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 (lima) tahun pada bidang studi yang relevan.
• Diutamakan memiliki sertifikat Bahasa Inggris dengan ketentuan:
• TOEFL : score minimal 450
• IELTS : score minimal 4,5

Catatan :

• Loker 2017 DJKN Kemenkeu ditutup :  30 April 2017
• Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi berikutnya.
• Rekrutmen DJKN Kemenkeu ini tidak dipungut biaya
• Kandidat hanya diperbolehkan mendaftar untuk 1 (satu) posisi saja;
• Penentuan kelulusan tahapan seleksi menggunakan sistem passing grade dan kuota;

Bagaimana anda tertarik bekerja di DJKN Kemenkeu ....??

Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran via ONLINE.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan April 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian dikirimkan via ONLINE ke alamat link sumber dibawah ini:

Sumber : Loker DJKN Kemenkeu

Lowongan Kerja PT MRT Jakarta

Lowongan Kerja PT MRT Jakarta - PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta) berbentuk badan hukum Perseroan Terbatas, yang secara mayoritas sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Provinsi DKI Jakarta. Berdiri pada tanggal 17 Juni 2008, PT MRT Jakarta memiliki ruang lingkup kegiatan untuk pengusahaan dan pembangunan prasarana dan sarana MRT; pengoperasian dan perawatan operation and maintenance (O&M) prasarana dan sarana MRT serta pengembangan dan pengelolaan properti/ bisnis di stasiun dan kawasan sekitarnya, serta Depo dan kawasan sekitarnya. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT MRT Jakarta kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT MRT Jakarta melalui : Rekrutmen PT MRT Jakarta sebagai berikut :

Lowongan Kerja PT MRT Jakarta - PT MRT Jakarta dibentuk berdasarkan Peraturan Daerah Provinsi DKI Jakarta Nomor 3 Tahun 2008 Tentang Pembentukan Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) Perseroan Terbatas (PT) MRT Jakarta sebagaimana diubah dengan Peraturan Daerah Nomor 7 Tahun 2013 Tentang Perubahan Atas Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2008 Tentang Pembentukan Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) Perseroan Terbatas (PT) MRT Jakarta dan Peraturan Daerah Nomor 4 Tahun 2008 Tentang Penyertaan Modal Daerah Pada Perseroan Terbatas (PT) MRT Jakarta sebagaimana diubah dengan Peraturan Daerah Nomor 8 Tahun 2013 Tentang Perubahan Atas Peraturan Daerah Nomor 4 Tahun 2008 Tentang Penyertaan Modal Daerah Pada Perseroan Terbatas (PT) MRT Jakarta.

Sesungguhnya rencana pembangunan MRT di Jakarta sudah dirintis sejak tahun 1985. Namun saat itu proyek MRT belum dinyatakan sebagai proyek nasional. Pada tahun 2005, Presiden Republik Indonesia menegaskan bahwa proyek MRT Jakarta merupakan proyek nasional. Berangkat dari kejelasan tersebut, maka Pemerintah Pusat dan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta kemudian mulai bergerak dan saling berbagi tanggung jawab. Pencarian dana pinjaman disambut oleh Pemerintah Jepang yang bersedia memberikan dana pinjaman.

Berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku, terdapat 3 jenis badan usaha yang dapat dibentuk oleh Pemerintah Daerah, yaitu Badan Pengelola (BP), Badan Usaha Milik Daerah dalam bentuk Perusahaan Daerah (BUMD/PD) dan Badan Usaha Milik Daerah dalam bentuk Perseroan Terbatas (BUMD/PT). Ditinjau dari perspektif manajemen, baik BP maupun BUMD/PD tidak memiliki fleksibilitas yang cukup untuk alih daya (outsource) maupun bekerjasama dengan sektor swasta, sehingga beresiko terjadinya in-efisiensi karena terbatasnya pendanaan dari Pemerintah Daerah. Sementara BUMD/PT memiliki fungsi yang sama dengan sektor swasta sehingga mampu memanfaatkan sumber daya eksternal secara maksimal. Berdasarkan hal inilah maka kemudian dibentuk PT MRT Jakarta.

Adapun struktur kepemilikan PT MRT Jakarta, yakni sebagai berikut:

• Pemerintah Daerah Provinsi DKI Jakarta: 99.98%
• PD Pasar Jaya: 0.02%​

Proyek MRT Jakarta akan dimulai dengan pembangunan jalur MRT tahap I sepanjang ±16km kilometer dari Terminal Lebak Bulus hingga Bundaran Hotel Indonesia yang memiliki 13 stasiun berikut 1 Depo. Untuk meminimalisir dampak pembangunan fisik tahap I, selain menggandeng konsultan manajemen lalu lintas, PT MRT Jakarta juga memastikan telah memiliki Analisa Mengenai Dampak Lingkungan (Amdal). Pengoperasian Tahap I akan dimulai pada tahun 2018.

Pembangunan Jalur MRT Tahap I ini akan menjadi awal sejarah pengembangan jaringan terpadu dari sistem MRT yang merupakan bagian dari sistem transportasi massal DKI Jakarta pada masa yang akan datang. Pengembangan selanjutnya adalah meneruskan jalur Sudirman menuju Kampung Bandan yang akan disebut jalur Utara-Selatan serta pengembangan jalur Timur-Barat.

Pelaksanaan pembangunan MRT melibatkan beberapa instansi, baik pada tingkatan Pemerintah Pusat, Pemerintah Provinsi DKI Jakarta, dan PT MRT Jakarta sendiri. Oleh karena itu, dokumen anggaran yang diperlukan juga melibatkan lembaga-lembaga tersebut dengan nama program dan kegiatan berbeda namun dengan satu output yang sama, pembangunan MRT.

Sumber : jakartamrt.co.id


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan April 2017 PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan April 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja PT MRT Jakarta

PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta) kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari kami dengan spesifikasi sebagai berikut :

POSISI LOKER :


Legal & Contract Division Head

General Requirement :

• Min Bachelor Degree (S1) Major Law (Master Degree would be an advantage)
• A Senior associate 10 - 15 years in Legal profession
• Profound knowledge of land and construction regulation
• Good orientation in corporate
• Good in organization and management skills
• Can do attitude with excellent corporate communication skills and ability to influence at executive level
• Fluent in English both spoken & written
• Integrity, accountability, honesty, & open mind
• Having leadership behaviour (leader model) & team work habits
• Negotiation & Communication skills
• A result oriented individual with exceptional managerial & coordination skill
• Good communication, interpersonal, and coordination skill
• Ability to perform under pressure
• Be able to adapt quickly
• Self motivated and highly result oriented
• Energetic, charming, and love challenges

Catatan :

• Loker 2017 PT MRT Jakarta ditutup :  April 2017
• Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi berikutnya.
• Rekrutmen PT MRT Jakarta ini tidak dipungut biaya

Bagaimana anda tertarik bekerja di PT MRT Jakarta ....??

Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta) Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran via ONLINE.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan April 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja PT MRT Jakarta, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian dikirimkan via EMAIL atau via ONLINE ke alamat link sumber dibawah ini:

Email : hr@jakartamrt.co.id (Subjek : Posisi yang dilamar)
Sumber : Loker PT MRT Jakarta

Lowongan Kerja IPC Logistic

Lowongan Kerja Terbaru IPC Logisti - PT Multi Terminal Indonesia (MTI) yang juga dikenal sebagai IPC Logistic adalah anak perusahaan PT Pelabuhan Indonesia II (IPC). MTI didirikan pada tanggal 15 Februari 2002 dengan komposisi kepemilikan saham adalah 99% milik IPC. IPC merupakan badan usaha milik negara (BUMN) memiliki 12 kantor cabang pelabuhan yang tersebar di 10 propinsi dan 15 anak perusahaan termasuk MTI. Seiring dengan perkembangannya maka kami membutuhkan Sumber Daya Manusia yang profesional & tangguh serta bertanggung jawab untuk bergabung bersama kami melalui Rekrutmen Loker IPC Logistic sebagai berikut :

Sejak berdirinya perusahaan, IPC Logistic/MTI memiliki 3 unit bisnis yaitu Terminal Multipurpose, Terminal Petikemas, dan Logistik. Pada tahun 2015, IPC melakukan restrukturisasi bisnis di lingkungan anak perusahaan dan MTI difokuskan untuk bisnis logistik. Sejalan dengan perubahan arah bisnis perusahaan tersebut, MTI telah melakukan perubahan logo serta visi, misi, dan value perusahaan.

Saat ini IPC Logistic/MTI mengoperasikan beberapa kantor cabang yang tersebar di pulau Jawa, yaitu di Jakarta, Bandung, Banten, Cirebon, Semarang, dan Surabaya. Sedangkan layanan yang disediakan yaitu jasa Freight Forwading (Domestik & Internasional), Customs Clearance, Lapangan Penumpukan, Project cargo, Pergudangan & Distribusi, Armada Trucking & Mobil Box, Bongkar Muat Via Kereta Api di Stasiun Pasoso, dan Tempat Pemeriksaan Fisik Terpadu (TPFT) CDC Banda. Selain itu MTI mengoperasikan Unit Halal Logistic yang meliputi kegiatan penangan barang, penyimpanan, dan distribusi produk Halal.

Sumber : www.ipclogistic.co.id

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Multi Terminal Indonesia sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia IPC Logistic di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan April 2017 IPC Logistic kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan April 2017 untuk lulusan terbaru yang sedang mencari pekerjaan dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru IPC Logistic

Lowongan Pekerjaan Dibutuhkan :

PT. MULTI TERMINAL INDONESIA terus meningkatkan kinerja dan pertumbuhan bisnisnya, dan saat ini sedang membutuhkan kandidat untuk posisi sebagai berikut :


Pelaksana Elektrikal (Kode: ELT)


Kualifikasi Loker :

• Pendidikan Minimal D3 Teknik Elektro (Arus Kuat)
• IPK minimal 3,00
• Minimal 2 (dua) tahun dalam bidang yang sama
• Usia Maksimal 25 Tahun
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Penempatan : Jakarta

Catatan :

• Loker IPC Logistic ditutup tanggal : 15 April 2017

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di IPC Logistic ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan April 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru IPC Logistic, Silahkan Kirim segera CV beserta kelengkapan lainnya via EMAIL ke alamat dibawah ini :

Email :mtikarir@ipclogistic.co.id

*) Tuliskan Kode Posisi pada Subjek Email sesuai dengan posisi yang Anda lamar.

Sumber : Loker IPC Logistic

Lowongan Kerja PT Indonesia Power

Lowongan Kerja 2017 PT Indonesia Power - Listriik .... ??? siapa yang tidak membutuhkannya. Yups, di era modern seperti sekarang ini listrik sangat besar manfaatnya. Mulai dari kebutuhan rumah tangga, kantor, perusahaan, pendidikan, dll. semua sangat membutuhkan listrik. Sehingga tidak heran ketika mati lampu banyak yang susah bahkan merugi. Untuk mewujudkan pasokan listrik yang memadai perlu dibangun sebuah industri yang berfungsi untuk menyuplai pasokan listrik setiap hari salah satunya yaitu : PT Indonesia Power. PT Indonesia Power, atau IP, adalah sebuah anak perusahaan BUMN PT PLN (Persero) yang menjalankan usaha komersial pada bidang pembangkitan tenaga listrik di indonesia.



Saat ini Indonesia Power merupakan perusahaan pembangkitan listrik dengan daya terbesar di Indonesia. Cikal bakal perusahaan ini adalah PT Pembangkitan Tenaga Listrik Jawa-Bali I (PLN PJB I). Pada bulan ini PT Indonesia Power membuka lowongan kerja 2017 dengan mengundang putra/putri bangsa Indonesia yang berintegritas dan berdedikasi tinggi guna mengikuti seleksi penerimaan Karyawan PT Indonesia Power tahun 2016 untuk berbagai kualifikasi :

Kesempatan untuk berkembang di PT Indonesia Power sangat terbuka luas karena kami memiliki bisnis pembangkitan bisnis operasi dan pemeliharaan pembangkit yang tersebar di seluruh Indonesia. PT Indonesia Power adalah anak perusahaan PT PLN (Persero) yang bergerak di bidang Pembangkit Tenaga LIstrik yang mengelola + sekitar 14000 MW tersebar di Indonesia.

PT Indonesia Power memiliki bisnis yang mapan dan tidak cepat berubah. Prospek Bisnis listrik di masa depan sangat menjanjikan. Perkembangannya sangat pesat dilihat dari kebutuhan masyarakat akan listrik dimana dalam beberapa tahun kedepan sangat menjanjikan dan akan berkembang sangat pesat. PT Indonesia Power akan berkembang terus karena selain melakukan Pengembangan jenis pembangkit kami juga melakukan pengembangan wilayah. Kami juga sudah bekerja sama dengan perusahaan pembangkit local. TIdak hanya perusahaan-perusahaan local kami juga melakukan hubungan kerjasama dengan perusahaan internasional.


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Indonesia Power sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Indonesia Power di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan April 2017 PT Indonesia Power kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan April 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru PT Indonesia Power

Posisi Loker PT Indonesia Power :

PT Indonesia Power, anak Perusahaan PT PLN (Persero) merupakan Perusahaan Pembangkit Tenaga Listrik terbesar di Indonesia dan mengelola sekitar 14.000 MW, menyambut peluang tersebut dengan membuka kesempatan pada posisi :



REKRUTMEN REGULAR TAHAP II TAHUN 2017


Persyaratan Pendidikan :

• Pendidikan min D3
• Berasal dari program studi :
• D3 Teknik Kontrol Instrumen (Elektro Arus Lemah) ( kode : DIC )
• Elektronika
• Elektronika Dan Instrumentasi
• Elektronika Dan Instrumentasi (Teknofisika)
• Fisika Instrumentasi
• Mekatronika
• Otomasi
• Teknik Elektronika
• Teknik Elektronika Dan Kendali
• Teknik Elektronika Industri
• Teknik Fisika
• Teknik Fisika Instrumentasi
• Teknik Kendali
• Teknik Mekatronika
• Teknik Metrologi dan Instumentasi
• Teknik Otomasi Industri
• Teknik Elektro (Arus Lemah)
• Teknik Elektro Kontrol (Arus Lemah)
• Teknik Energi Listrik (Arus Lemah)
• Teknik Sistem Pengaturan (Arus Lemah)
• D3 Teknik Elektro (Elektro Arus Kuat) ( kode : DEL )
• Analisa Sistem Tenaga Listrik
• Arus Kuat
• Elektro Industri
• Elektro Listrik
• Energi
• Listrik Perkapalan
• Sistem Ketenagaan
• Sistem Tenaga
• Sistem Tenaga Listrik
• Teknik Elektro (Arus Kuat)
• Teknik Elektro Industri
• Teknik Elektro Kontrol (Arus Kuat)
• Teknik Energi Listrik (Arus Kuat)
• Teknik Listrik
• Teknik Sistem Pengaturan (Arus Kuat)
• Teknik Sistem Tenaga
• Teknik Tenaga Listrik
• D3 Teknik Mesin ( kode : DME )
• Konversi Energi
• Mesin Desain
• Mesin Industri
• Mesin Perkakas
• Mesin Perkapalan
• Metalurgi
• Perancangan Mekanik dan Mesin
• Rekayasa Industri
• Studi Teknik Mesin Alat Berat
• Teknik Aeronautika
• Teknik Konservasi Konversi Energi
• Teknik Manufaktur
• Teknik Material
• Teknik Mesin
• Teknik Mesin Otomotif
• Teknik Mesin Perawatan
• Teknik Mesin Perawatan dan Perbaikan
• Teknik Mesin Produksi
• Teknik Mesin Produksi dan Perawatan
• Teknik Metalurgi dan Material
• Teknik Perancangan Manufaktur
• Teknik Produksi
• Teknik Produksi dan Proses Manufaktur
• Teknologi Mekanik Industri
• D3 Administrasi / HR ( kode : DAD )
• Administrasi Bisnis
• Administrasi Bisnis Perkantoran
• Administrasi Logistik
• Administrasi Negara
• Administrasi Niaga
• Administrasi Niaga dan Kesekretariatan
• Administrasi Perkantoran
• Administrasi Perusahaan
• Ilmu Administrasi
• Ilmu Administrasi Bisnis
• Ilmu Administrasi Niaga
• Ilmu Kesekretariatan
• Kesekretariatan
• Kesekretariatan dan Administrasi
• Perkantoran
• Manajemen Administrasi
• Manajemen Bisnis
• Manajemen Pemasaran
• Sekretaris
• Manajemen Industri
• D3 Komunikasi ( kode : DCO )
• Ilmu Komunikasi
• Hubungan Masyarakat
• Komunikasi Massa
• D3 Keuangan ( kode : DAC )
• Administrasi Keuangan
• Administrasi Perpajakan
• Akuntansi
• Akuntansi Keuangan
• Akuntansi Perpajakan
• Keuangan
• Manajemen Akuntansi
• Manajemen Keuangan
• Manajemen Keuangan dan Perbankan
• Manajemen Perpajakan
• Perpajakan

Persyaratan Umum Lowongan Kerja :

• Jenis Kelamin :
• Laki-laki untuk kode jabatan : DIC, DEL, DME
• Laki-laki/Perempuan untuk kode jabatan : DAD, DCO, DAC
• Merupakan mahasiswa semester akhir dari perguruan tingi :
• Politeknik Negeri Jakarta ( PNJ )
• Politeknik Negeri Bandung ( POLBAN )
• Politeknik Negeri Semarang ( POLINES )
• Politeknik Negeri Malang ( POLINEMA )
• Politeknik Elektronika Negeri Surabaya ( PENS )
• Politeknik Negeri Pontianak ( POLNEP )
• Politeknik Negeri Ujung Pandang ( PNUP )
• Politeknik Negeri Medan ( POLMED )
• Usia kelahiran tahun 1995 dan sesudahnya
• Menyertakan Surat Keterangan Mahasiswa yang dikeluarkan dari pihak Kampus serta transkrip nilai semester sebelumnya.
• Surat Keterangan Mahasiswa yang dikeluarkan pihak kampus di upload di kolom Ijazah pada data pendidikan
• Sanggup lulus paling lambat Akhir Agustus 2017
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) saat ini > 2,75 dan sanggup lulus dengan IPK min. 2,75
• Belum menikah
• Tidak buta warna Parsial
• Mendaftar lewat website erecruitment Indonesia Power, dengan melakukan apply pada Lowongan Aktif sesuai dengan nama Kampus Mahasiswa. Apabila di luar nama kampus dengan demikian akan dianggap data tidak valid dan dianggap tidak lulus.
• Mohon memperhatikan seluruh petunjuk yang ada, supaya data yang terupload adalah data yang benar dan sesuai.

Informasi Mengenai Rekrutmen :

• Tahapan seleksi yang diadakan :
• Seleksi Berkas Administrasi
• Tes Akademis
• Tes Psikologi
• Tes Kesehatan
• Tes Wawancara
• Diklat Prajabatan :
• Kesemaptaan
• Orientasi Perusahaan
• Diklat Pembidangan
• On Job Training ( OJT )
• Pelamar hanya boleh melamar 1 (satu) bidang / jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi / bidang yang dimiliki.
• Wajib menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun sejak mengikuti diklat prajabatan
• Apabila terdapat perbedaan antara Hard Copy (berkas lamaran) dengan Soft Copy (pendaftaran online) dinyatakan GUGUR

Catatan :

• Loker 2017 PT Indonesia Power ditutup : 09 April 2017

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Indonesia Power ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan April 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Indonesia Power, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE Sesuai Prosedur dibawah ini :

MEKANISME PENDAFTARAN :

• Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang minat yang dimiliki.
• Melakukan pendaftaran secara ONLINE melalui link website Rekrutmen PT Indonesia Power: erecruitment.indonesiapower.co.id
• Pemanggilan peserta kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website erecruitment.indonesiapower.co.id
• Apabila terdapat perbedaan data antara Soft Copy (Online) dan Hard Copy (berkas lamaran) pada saat Verifikasi Dokumen akan mengakibatkan peserta GUGUR dan TIDAK DAPAT melanjutkan ketahapan seleksi berikutnya.
• Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan PT Indonesia Power serta tidak dapat diganggu gugat.
• Pemanggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website erecruitment.indonesiapower.co.id

*) NB :

• PT INDONESIA POWER selaku Anak Usaha PT PLN (Persero) dibidang Pembangkitan Tenaga Listrik menerapkan Indonesia Power Bersih sebagai Tata Kelola Perusahaan sesuai dengan standar Good Corporate Governance (GCG) dalam setiap kegiatan Rekrutmen dan Seleksi Calon Pegawai.
• PT INDONESIA POWER menghimbau kepada Calon Tenaga Kerja dan masyarakat umum untuk mewaspadai adanya modus penipuan dalam proses penerimaan calon pekerja yang mengatasnamakan PT INDONESIA POWER.
• PT INDONESIA POWER tidak pernah memungut biaya apapun dari pelamar (biaya transportasi, akomodasi, biaya tes, atau biaya lainnya) atau menunjuk agen perjalanan manapun dalam proses rekrutmen.
• Undangan kepada pelamar yang sedang menjalani proses seleksi akan dikirimkan secara resmi melalui:
• Emailrekrutmen@indonesiapower.co.id
• SMS dengan nama pengirim IndPower
• Cek dan monitor status lamaran kerja melalui akses akun anda yang terdaftar di situs rekrutmen resmi PT INDONESIA POWER.
• PT Indonesia Power tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
• Untuk itu peserta dihimbau tidak mudah tertipu oleh pihak-pihak yang tidak bertanggung jawab yang memberi janji terkait proses rekrutmen ini dengan meminta imbalan tertentu.

Sumber : Loker PT Indonesia Power

Lowongan Kerja BUMN PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia (Persero)

Lowongan Kerja BUMN PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia - PT  Bahana Pembinaan Usaha Indonesia merupakan BUMN keuangan dan investasi non terdaftar dan sepenuhnya dimiliki oleh Pemerintah Indonesia melalui Departemen Keuangan. Untuk meningkatkan kinerjanya, PT  Bahana Pembinaan Usaha Indonesia kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT  Bahana Pembinaan Usaha Indonesia yaitu melalui : Rekrutmen Loker PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia (Persero) sedang mencari dialami kalangan praktisi sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOKER

Pada hari ini bulan April 2017 PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Terbaru bulan April 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut:

Loker BUMN PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia

Posisi Loker PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia :

INTERN (INTBG)


The Candidate :

• Hold bachelor degree (S1) from reputable universities, preferably majored in Accounting/Finance
• Min. on 5th semester in university, and able to join us with min. 2-months period
• Able to work well with a team

Catatan :

• Loker BUMN BAHANA ditutup pada tanggal : April 2017

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan April 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian kirim via EMAIL ke :

Email : recruitment@bahana.co.id  

Keterangan :

• Pastikan email tidak melebihi 1 MB, 
• Sertakan Subject posisi yang dilamar

Sumber : Loker BUMN PT Bahana